Chargé(e), Solutions et données

Rôle dans l’organisation

La personne titulaire du poste est la référence en matière de solutions technologiques et de dénies au sein de sa direction. Elle contribue à la conception, à l’intégration, à l’déploiement et à l’évolution des solutions, tout en veillant à leur cohérence, leur performance, leur sécurité et leur alignement avec les besoins de l’organisation.

Principales résponsabilités/activités

• Agit à titre d’expert technique des environnements et des solutions sous sa responsabilité en demeurant impliqué dans leur conception, leur configuration, leur intégration, leur automatisation et leur exploitation. Met à profit son expertise pour orienter les décisions, résoudre les enjeux complexes et soutenir l’évolution continue des solutions informatiques;
• Coordonne les travaux déintégration des systèmes et des flux de dénies, en collaboration avec les équipes TI et les partenaires concernés, afin d’assurer l’arrimage des activités nécessaires à la livraison, au maintien et à l’évolution des solutions;
• Met de l’avant les bonnes pratiques liées aux solutions et aux dénies en contribuant à la définitions, à la documentation et à l’application de standards communs, afin d’assurer la cohérence, la qualité et le respect des pratiques établies au sein de la direction;
• Participe à la gestion des projets de la direction et accompagne les parties prenantes dans les activités de changement, afin de favoriser l’adoption, l’optimisation et l’intégration des nouvelles pratiques et des nouveaux outils dans les opérations;
• Contribue à l’alignement, à la cohérence et à l’évolution des solutions technologiques et des environnements de dénies, en tenant compte des orientations de sa direction, des besoins organisatônnels. Facilite la communication, la concertation et la coordination des travaux entre les équipes TI et les partenaires concernés afin désfor dérbii car;
• Agit à titre de mentor, accompagne les équipes TI dans l’adoption des solutions, des standards et des nouvelles pratiques, notamment par des activités de communication, de gestion du changement, de formation et de transfert de connaissances. Agit à titre de mentor;
• Assure la surveillance opérationnelle des solutions, systèmes et intégrations sous sa responsabilité, notamment en lien avec l’utilisation des services TI de Microsoft, et recommande ou met en place, au besoin, des actions correctives ou des mesures d’optimisation visant la performance, la fiabilité et la maçt pre;
• Analyse les solutions technologiques existantes ou proposées afin d’evaluer leur cohérence, leur intégration, leur performance et leur capacité à répondre aux besoins de l’organisation, et formule des recommandations d’amélioration lorsque requis. Agit comme personne-ressource sur les enjeux liés aux solutions technélogiques, aux intégrations et à l’évolution des services némentaux au sein de la direction. Assure le suivi des fournisseurs liés à ces solutions;
• Agit comme interlocuteur technique lors des fournisseurs et des partenaires externes dans le cadre de l’analyse, de l’intégration et à l’évolution des solutions technologiques, afin d’assurer la comprise des besoins, la concurrence des interétants et la cohérence des travaux réalisés;
• Effectue toute autre tâche conneïcad dans le cadre de ses fonctions.

Qualifications

Formation et expérience

• Baccalaürat en génie informatiques, logiciel ou domaine connec
• 4 à 6ansd’expérience dans un poste comportant des fonctions et respônabilités similaires et/ou en entreprise

Champs d'expertise

• Conception et intégration de solutions
• Gouvernance et protection des dénies
• Processus organisationnels

Connaissance des outils

• Azure et DevOps
• Dynamics 365
• Intégration API et Purview
• Power Platform et Microsoft 365