Commis aux comptes payables - Joliette

Commis aux comptes payables

Salaire : Selon expérience ( 23$ à 25 $)

Emplacement : Joliette

Durée : Minimum 2 mois avec forte possibilité de prolongation

Vous êtes disponible immédiatement pour un poste aux comptes payables ?

Aimeriez-vous travailler pour une grande entreprise dans le secteur de Lanaudière ? Si oui, nous avons un poste pour vous !

Avantages

• Stationnement disponible sur place
• Grande entreprise de renom
• Horaire flexible à 3 jours semaine en présentiel (7.5 hrs par jrs)
• Possibilité de prolongation
• Poste disponible immédiatement

Responsabilités

• Traitement des comptes fournisseurs (haut volume)
• Faire les paiements des fournisseurs
• Participer à d'autres tâches connexes
• Codification

Qualifications

• Formation en comptabilité
• Excellent niveau de communication en français.
• Connaissance d'un logiciel comptable
• Excellent niveau de connaissance avec Excel
• Autonomie et rapidité

Sommaire

Ce poste de commis aux comptes payables à Joliattire votre attention ?

Sinon , vous avez une personne de votre réseau qui pourrait y avoir de l'intérêt ?

Diversity and Inclusion Statement

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.